考核 項(xiàng)目 |
考核評(píng)價(jià)要點(diǎn) |
滿分 |
評(píng)價(jià)分?jǐn)?shù) |
思想政治建設(shè) |
理論學(xué)習(xí) 政策水平 |
30分 |
|
團(tuán)結(jié)協(xié)作 整體功能 | |||
工作作風(fēng) 聯(lián)系群眾 | |||
組織領(lǐng)導(dǎo)能力 |
駕馭全局 科學(xué)決策能力 |
30分 |
|
地調(diào)、科研 組織實(shí)施管理能力 | |||
處理復(fù)雜問(wèn)題 解決存在矛盾和問(wèn)題的能力 | |||
工作 實(shí)績(jī) |
地調(diào)、科研 項(xiàng)目、成果、效益 |
40分 |
|
經(jīng)濟(jì)實(shí)力 發(fā)展后勁 | |||
人才隊(duì)伍建設(shè) 職工隊(duì)伍穩(wěn)定 | |||
合計(jì)總分 |
100分 |
|
說(shuō)明:考核檔次標(biāo)準(zhǔn)(總分):好≥ 90分; 90>較好≥ 75分; 75>一般≥60分; 差<60分。