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合肥市第三人民醫(yī)院進(jìn)修管理規(guī)定

提供者：配置組

發(fā)布時間：2010/06/20 12:00

1、進(jìn)修人員必須持工作單位介紹信聯(lián)系，經(jīng)醫(yī)教科批準(zhǔn)后，方可辦理來院進(jìn)修手續(xù)，任何科室和個人不得私自安排、接受進(jìn)修人員。

2、進(jìn)修人員條件

臨床科室進(jìn)修醫(yī)師要求：進(jìn)修人員必須具備執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格、并已在當(dāng)?shù)蒯t(yī)療管理機(jī)構(gòu)注冊。

醫(yī)技科室進(jìn)修醫(yī)師要求：具備相應(yīng)（技師）資質(zhì)，從事本專業(yè)工作二年（含）以上者。

3、各科要選派有經(jīng)驗的醫(yī)務(wù)人員指導(dǎo)進(jìn)修，帶教者應(yīng)根據(jù)進(jìn)修人員具體情況擬訂計劃，定期檢查。

4、進(jìn)修人員要遵守醫(yī)院各項規(guī)章制度，不得自行調(diào)換進(jìn)修科目，不得中途退學(xué)，不得隨意延長學(xué)習(xí)時間，進(jìn)修期間不安排探親假。事假超過兩周，病假超過一月者，則終止進(jìn)修。

5、進(jìn)修人員的處方權(quán)，由指導(dǎo)醫(yī)師提出，經(jīng)科主任同意，報告醫(yī)教科批準(zhǔn)授予。

6、進(jìn)修人員在醫(yī)療工作中有特殊貢獻(xiàn)者應(yīng)給予表揚(yáng)，醫(yī)療作風(fēng)惡劣或犯有嚴(yán)重錯誤，敗壞我院聲譽(yù)者，將隨時終止進(jìn)修。如造成我院經(jīng)濟(jì)損失，則應(yīng)負(fù)有賠償責(zé)任。

7、進(jìn)修期滿，應(yīng)認(rèn)真做好考核和書面鑒定，辦妥離院手續(xù)。