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合肥市第三人民醫(yī)院臨床教學(xué)管理辦法
提供者:配置組
發(fā)布時間:2010/06/20 12:00
臨床教學(xué)是醫(yī)學(xué)教育一個非常特殊、重要的環(huán)節(jié),臨床教學(xué)工作是我院的一項重要工作,是培養(yǎng)醫(yī)學(xué)生獨立分析問題,解決問題的能力和科學(xué)思維方法的重要階段。為確保臨床教學(xué)工作的正常運行,特制定我院臨床教學(xué)管理制度。
   一、教學(xué)管理組織機構(gòu)
   我院臨床教學(xué)管理組織機構(gòu)由醫(yī)院、業(yè)務(wù)科室兩級組成。在管理上實行分管院長負(fù)責(zé)制。
   科教處是醫(yī)院教學(xué)工作的職能管理部門;
   臨床、醫(yī)技科室指定一名人員作為科室的教學(xué)組長,協(xié)助科主任完成教學(xué)工作任務(wù)。
   二、工作職責(zé)
   (一)分管院長職責(zé)
   1、對院長負(fù)責(zé),領(lǐng)導(dǎo)和主持全院教學(xué)工作,貫徹執(zhí)行國家教育方針,完成臨床教學(xué)任務(wù)。
   2、領(lǐng)導(dǎo)教學(xué)管理部門制訂醫(yī)院教學(xué)計劃,督促、落實任務(wù),定期檢查考核,做好總結(jié)評比。
   3、主持召開醫(yī)院教學(xué)工作會議。
   4、對教學(xué)重大事宜做出決策。
   (二)科教處職責(zé)
   1、在分管院長領(lǐng)導(dǎo)下,組織貫徹上級有關(guān)教學(xué)方面的方針、政策,執(zhí)行各實習(xí)院校的教學(xué)、實習(xí)大綱。
  2、根據(jù)各實習(xí)院校的教學(xué)、實習(xí)大綱,組織各專業(yè)的教學(xué)、實習(xí)實施計劃,擬訂和修改教學(xué)管理規(guī)章制度。
  3、指導(dǎo)各科室對教學(xué)、實習(xí)工作的實施,檢查教學(xué)、實習(xí)計劃落實情況,組織監(jiān)考、閱卷。
  4、組織各科室開展教學(xué)質(zhì)量評比,努力提高教學(xué)質(zhì)量。
  5、建立、健全教學(xué)、實習(xí)檔案。
  6、負(fù)責(zé)組織對本院帶習(xí)教師的年度考核,評選優(yōu)秀帶教老師。
  7、負(fù)責(zé)組織實習(xí)生的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)、行為規(guī)范、醫(yī)院有關(guān)制度的學(xué)習(xí),搞好崗前培訓(xùn)。定期檢查實習(xí)完成情況,了解實習(xí)學(xué)生的學(xué)習(xí)態(tài)度,職業(yè)道德,勞動紀(jì)律等情況,發(fā)現(xiàn)問題及時解決,重大問題,事件及時向各實習(xí)院校匯報,對違紀(jì)學(xué)生提出處理意見。
  8.負(fù)責(zé)考核學(xué)生的勞動紀(jì)律,特殊情況需書面申請請假,一天由科主任批準(zhǔn),三天以內(nèi)由醫(yī)務(wù)部批準(zhǔn),三天以上由各實習(xí)院校主管部門批準(zhǔn)
  9、負(fù)責(zé)編排學(xué)生實習(xí)科室輪轉(zhuǎn)表,督促各科室認(rèn)真帶教,保證質(zhì)量。學(xué)生實習(xí)結(jié)束后,代表醫(yī)院對學(xué)生實習(xí)情況作出鑒定意見。
   (三)科室職責(zé)
  1、科室是醫(yī)院教學(xué)的基層組織,直接對醫(yī)院負(fù)責(zé),在教學(xué)管理部門的領(lǐng)導(dǎo)和直接指導(dǎo)下,按照教學(xué)實習(xí)計劃的規(guī)定,努力完成任務(wù),不斷提高教學(xué)質(zhì)量。
  2、科室實行主任負(fù)責(zé)制。
  3、組織執(zhí)行教學(xué)計劃,根據(jù)醫(yī)務(wù)部下達(dá)的教學(xué)任務(wù),落實代教教師。
  4、向科教處反饋教學(xué)、實習(xí)的具體意見和建議。
  5、組織教學(xué)、實習(xí)評估,負(fù)責(zé)科室教師的年度考核。
  6、負(fù)責(zé)考核學(xué)生的勞動紀(jì)律,特殊情況需書面申請請假,請假批準(zhǔn)權(quán)限按醫(yī)院相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
   (四)教學(xué)組長職責(zé)
  1、 在科室主任領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)安排本科室的教學(xué)、實習(xí)工作。
  2、 組織本科室的理論教學(xué)及臨床小講課。
  3、 盡量安排各種基本技能操作,加強基本訓(xùn)練,培養(yǎng)學(xué)生獨立工作能力。
  4、 組織本科室對學(xué)生進行理論考試,臨床技能考核,填寫實習(xí)生出科成績。
  5、 負(fù)責(zé)本科室教學(xué),實習(xí)質(zhì)量控制。
  6、 負(fù)責(zé)收集、整理、保管教學(xué)、實習(xí)有關(guān)的文件資料。
  7、 處理本科室教學(xué)、實習(xí)工作的日常事務(wù)。
   (五)帶習(xí)教師職責(zé)
  1、 帶習(xí)教師應(yīng)嚴(yán)于律已,為人師表,教書育人。
  2、教師應(yīng)服從教學(xué)安排,以培養(yǎng)學(xué)生為已任,對學(xué)生的業(yè)務(wù)水平、職業(yè)道德負(fù)責(zé),按教學(xué)計劃要求,精心傳授知識。
  3、對學(xué)生的實習(xí)情況和紀(jì)律進行監(jiān)督。
  4、對典型病例要理論聯(lián)系實際進行講解,認(rèn)真回答學(xué)生提出的問題。
  5、認(rèn)真修改學(xué)生書寫的醫(yī)療文件。
  6、給學(xué)生公正評分,鑒定意見要實事求
   三、臨床教學(xué)管理辦法
   (一)教學(xué)安排
  1、 帶習(xí)教師保持相對穩(wěn)定,不頻繁更換。
  2、 科室安排小講課,每月不少于2次。
  3、 同時按科教處安排,完成全院性實習(xí)生大講課任務(wù)。
  4、 在病房實習(xí)的學(xué)生,原則上每人應(yīng)分管3-5張病床。
  5、 病房每周必須安排一次教學(xué)查房。
  6、 病房實習(xí)學(xué)生原則上每科書寫完整病歷至少3份,并交指導(dǎo)教師修改。
   (二)帶習(xí)方法
  1、學(xué)生進入病房實習(xí)即由帶習(xí)教師安排管理病床。在檢查病人、實際操作、管理病人、必要的護理病人和醫(yī)療文件書寫中,均讓學(xué)生先動手,教師指導(dǎo)、審查、修改,并教會學(xué)生觀察病情,督促學(xué)生完成各種醫(yī)療任務(wù),培養(yǎng)嚴(yán)密的工作作風(fēng)。
  2、在臨床工作中碰到典型、疑難、復(fù)雜病例,立即組織全科實習(xí)示教,帶習(xí)教師隨時講解加深學(xué)生印象。對學(xué)生在診治中存在的問題,教師應(yīng)有針對性地進行糾正。
  3、根據(jù)醫(yī)院師資情況,可集中實習(xí)生舉行專題講座、報告會、討論會、典型病案示教等,讓學(xué)生生動活潑的學(xué)習(xí)。
   (三)成績評定
  1、學(xué)生實習(xí)結(jié)束離開科室,應(yīng)進行出科考試,考題內(nèi)容以實習(xí)大綱的基本要求為準(zhǔn),也可結(jié)合科室講課內(nèi)容??谠嚒⒐P試均可,可采取問答、抽題、多選題、是非題、床旁測驗等多種形式。
  2、學(xué)生實習(xí)成績應(yīng)客觀反映學(xué)生實際水平,不得弄虛作假。
  3、成績評定應(yīng)由科室主任、教學(xué)組長、直接帶習(xí)教師的意見為主。
  4、成績評定以教學(xué)大綱,成績評定評分表為標(biāo)準(zhǔn)。
  5、對實習(xí)學(xué)生的評語,要求實事求是,基本能反映其業(yè)務(wù)能力、政治思想組織紀(jì)律、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)等綜合狀況
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